多忙な日常を送る40代にとって、試験勉強に割り当てられる時間は極めて限られている。教養試験、論文、面接対策を効率的に進めるには、徹底したプライオリティの設定が不可欠だ。
社会人を対象とした採用枠では、広範な学力テストよりも、職務経験論文や人物面接のウェイトが高いケースが多い。出題傾向を分析し、教養試験は頻出分野に絞り込んで要点だけを押さえる。一方で、論文作成と面接準備には十分な時間を投下する。限られた可処分時間を戦略的に配置できた者だけが、激戦を制して新たなキャリアの扉を開くのだ。 （出典: 40 代 公務員 試験（Yahoo!ニュース））
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